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登封地税班子成员深入基层督导组织收入工作

[摘要]为进一步抓好组织收入工作,近日,登封市地税局班子成员组成督导组,带领分管科室分赴各基层征收一线督导组织收入工作。督导组通过召开座谈会、实地察看征管资料、到重点税源企业走访等方式,详细了解各基层单位组织收入工作进度、收入缺口、税源结构状况及...

       为进一步抓好组织收入工作,近日,登封市地税局班子成员组成督导组,带领分管科室分赴各基层征收一线督导组织收入工作。督导组通过召开座谈会、实地察看征管资料、到重点税源企业走访等方式,详细了解各基层单位组织收入工作进度、收入缺口、税源结构状况及发展趋势、影响组织收入的因素、收入预测、完成收入目标的具体措施,并对收入进度滞后的基层单位提出了进一步强化征管、挖潜增收的具体意见和建议,为基层单位增信心、鼓干劲,现场解决工作中遇到的困难和问题,指导基层单位做好组织收入工作。对如何做好下步组织收入工作,该局提出了五点要求:

       强化思想认识。作为基层征收一线,要正确认识目前组织收入工作面临的的总体形势,全体地税干部要有咬定青山不放松的思想,敢于担当、积极作为,扎实开展税收征管,促进收入持续增长,全力冲刺“七五”目标。

       强化挖潜增收。进一步细化增收措施,对于重点税源企业,纳入监控范围,并落实专人负责,深入实地了解实际经营情况,摸清税源基础,堵塞管理漏洞。对于应收税款,要定立时间表,及时催缴入库,尽最大可能确保应收尽收。

       强化部门协作。积极向各乡镇党委、政府汇报组织收入进展情况,最大限度取得政府支持,加强和相关职能部门沟通协调,形成综合治税强大合力,确保税款及时足额入库。

       强化收入重点。持续抓好建筑业和房地产业管理。加大工作力度,对所有的建设项目普查清楚,只要建设资金到位,工程开工,根据进度落实跟进管理,及时督促申报纳税,提升入库的时间效率。

       强化征管绩效。坚持“抓大控中不放小”的原则,集中力量开展税源户大调查,逐一采集税源数据,摸清征管底数。对重点行业、重点税源推行专人负责制,集中管理,严密监控;对零散性税源强化巡查检查力度,确保税收征管无死角,实现主体税收最大化。


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