汝河路街道坚持把加强党员干部
教育培训作为提升干部队伍素质的重要抓手,从细化培训内容、创新培训方式、增强培训实效等方面入手,扎实做好党员干部教育培训工作。
重能力,强素质。本着“务实、管用”原则,街道坚持以党员干部的需求为导向,将培训范围拓宽到全体党员,针对不同层次、不同类别干部的需要,合理选择和确定培训内容。一是加强政治理论学习。围绕党在新时期的思想理论,深入学习党的十八大精神,着力用发展着的马克思主义武装干部头脑,提高党性修养。二是强化业务知识培训。就党建、党务公开、党风廉政等进行专题辅导,增强了党员干部履职能力,取得了明显成效。
抓创新,活形式。结合实际,街道采取灵活多样的方式,切实增强培训效果。一是充分利用现代手段。充分利用远程教育平台开展网上学习教育,提供政治理论、党风廉政、政策法规等方面的在线教育。二是采取以会代训方式。每周召开全体机关干部、职工例会,深入学习中央、省、市、区、街道机关文件精神,要求每名干部在会后就领导重要讲话、重大决策部署等撰写学习心得。
健机制,求实效。街道通过不断完善培训机制,不断增强培训的规范性和实效性。一是建立成果反馈制度。要求广大党员干部培训结束后,采取会议交流、书面交流等形式展示学习成效。二是建立健全考核机制。建立机关、社区(村)全体干部《学习考核制度》,全面考核干部的学习态度、掌握运用等情况。
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