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[林办]林山寨街道积极开展人力资源社会保障调查工作

[摘要]为摸清城乡居民、企业农民工在人力资源和社会保障有关方面的基本情况,服务科学决策和政策制定,林山寨街道积极开展城乡一体化的人力资源社会保障基本情况专项调查工作。调查内容包括居民就业、失业、专业技术和职业技能、职业构成、社会保险参保等方面的情...

    为摸清城乡居民、企业农民工在人力资源和社会保障有关方面的基本情况,服务科学决策和政策制定,林山寨街道积极开展城乡一体化的人力资源社会保障基本情况专项调查工作。调查内容包括居民就业、失业、专业技术和职业技能、职业构成、社会保险参保等方面的情况。调查时间:11月5日到11月11日。为了做好本次调查工作,我办做出专项部署,抽调2名督导员和6名社区调查员参加市人社局培训,认真学习问卷内容,制定方案和应急预案,充分做好问卷调查的准备工作。  
    一、组建调查队伍。街道建立临时工作小组,由街道人力资源社会保障服务所所长作为负责人,抽调高素质的人员组成调查队伍,根据调查内容,明确分工、责任到人,确保调查工作顺利进行。
    二、制定调查方案和应急预案。依据辖区基本情况,按照调查时间的安排,在规定时间内,对抽样调查的居民进行走访,并制定了相关的应急预案。
    三、严格确定调查对象。采用等距抽样的方法,从被调查的三个社区3600户抽取120户进行调查,确定被调查居民的具体住址,确保抽样的代表性和可信度。
    四、做好入户前准备工作。调查员入户前在制定计划的基础上,积极与居民沟通,择时入户,以便更好地开展工作。
    五、做到言谈礼貌耐心,态度谦恭和蔼。入户时需佩戴胸卡说明来意,向调查对象发放纪念品,对问卷涉及的67个问题认真耐心询问,如实记录,并告知居民我们的保密纪律,树立良好形象,确保问卷准确率。

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