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推行“六步工作法” 让基层党组织成为居民群众的贴心人

[摘要]多年来支部以争创“五好“支部为目标,扎扎实实为群众办实事、办好事、谋发展。在联系群众、服务群众等工作中发挥了战斗堡垒和党员的先锋模范作用。支部成员岗位职责明确,每月组织学习一次,学习气氛浓厚。利用现有优质资源,开展多种多样的教育活动。利用投影开展各类...

         一、抓思想,强化学习,用科学的理念,提高对党建工作重要性的认识
  多年来支部以争创"五好"支部为目标,扎扎实实为群众办实事、办好事、谋发展。在联系群众、服务群众等工作中发挥了战斗堡垒和党员的先锋模范作用。支部成员岗位职责明确,每月组织学习一次,学习气氛浓厚。利用现有优质资源,开展多种多样的教育活动。利用投影开展各类讲座,诸如:"两学一做"专题讲座,环保知识讲座,养老医疗专题讲座,计划生育主题讲座等等,教育引导党员干部进一步树立"真心实意、真情服务"的思想,健全体系、完善制度、搞好衔接,切实保障困难群体、特殊群体的基本生活和合法权益;加强与群众的沟通,及时了解群众的所虑、所思、所盼,调整工作思路,切实为群众办实事、做好事、解难事。通过优质高效的服务,使社区工作真正成为党和政府与群众之间的"连心桥".
  二、明确职责,强化服务,让基层党组织成为居民群众的贴心人
    社区的特征和群众的实际需求,决定了基层党建工作要努力把党建职能有机地融合在基层服务中,突出服务这个主题,把思想教育同"为民办实事"结合起来,有效地推动基层党建工作。我们社区活跃着100余名在职党员,支部建立了红、白、银、蓝、赤、绿、橙“七色”志愿服务。“七色”分别代表红色党员志愿者、白色医疗志愿者、银色为老志愿者、蓝色交通志愿者、赤色安全志愿者、橙色青少年志愿者和绿色环保志愿者服务队,按照“六步工作法”,要求,规范引导党员利用闲暇时间到社区亮身份、展特长、做服务,积极关注居民的“大事、小事、家务事”,认真倾听群众的“呼声、心声、叹息声”,开展“记民情、暖民心、解民忧”为主题的“民情日记”活动,7支志愿服务队全年累计慰问看望优抚对象、困难党员、空巢老人、残疾人等百余人次。组织辖区256名60—69岁老年人参加国民体质监测。义务为60岁以上老人260人办理绿城通乘车卡。免费理发、医疗卫生等各类志愿服务10余次,提供了多个服务项目,支部结合传统节日先后组织了“品味端午传承文明与爱同行”包粽子送到敬老院,感受亲情陪伴、与新建小学共同举办“舞动国旗,唱响祖国,迎国庆贺重阳”把辖区40名80岁以上老人请到活动现场,到学校引导青少年尊老,敬老、爱老的孝道传播,结合街道城市精细化管理创建工作,倡导绿色环保等大型文艺活动。河南省电视台新农村频道还播出了我们支部组织的“暖心冬至情满上街”为环卫工人和辖区独居老人包饺子活动,支部全年开展各类大型文体活动20余次,实现了月月有主题,周周有活动,天天有内容,通过活动的开展温暖了社区居民的心,连接了党员群众的情,树立了党员的时代形象,受到了广大群众的普遍好评。
        三、党建工作中存在的困难与问题
       (1、)政治理论学习力度不够,综合素质不高。总体来讲支部组织生活形式还较为单一,个别党员对理论学习的重要性认识不足,自觉性不够,加之理论学习的形式还较为单一等原因,使得理论学习的深度不够,成效不甚显著,党员的政治理论水平和综合素质有待于进一步提高。
      (2、)党员精神状态还不能很好的适应新形势下的需求。部分党员还出现信仰危机,有的对马克思主义信仰产生动摇,以为马克思主义已经过时感到“深奥”,无意义。有的认为现在搞得一套“与资本主义差不多”“理想理想,有钱就想,前途前途、有前就途”有的对党和政府的信任减弱。看到党内存在的腐败现象和不良风气、对共产党产生怀疑,对共产党的组织和共产党员的认同感有所减弱。党员干部工作热情有所降低,安于现状,工作不够主动积极,不求有功,但求无过,还需要进一步增强事业心和责任心。
      (3、)工作方法简单,适应新形势、解决新问题的能力差、有的因循守旧靠以前家长式、行政命令式的工作方法来处理问题,有的感到老办法不能用、新办法不敢用,软办法不顶用。在社区党组织工作人员缺乏走出去学习的机会,感觉力不从心。
        下一步工作思路和主要措施
    以老带新,推动队伍建设创新。社区党支部采取以老带新、以新促老,不断提升队伍的整体战斗力,形成共同进步、共同提高的良好局面。一是社区党支部书记作为党建工作第一责任人,自觉扛起责任,带头管党治党。加强领导班子队伍建设,注重储备培养,把培养选拔储备人才纳入重要议事日程,不断完善人才库建设。二是把一批群众认可度高、善于做群众工作的老党员,推选为支部骨干力量、党支部书记、党务工作者,在职党员“七色”志愿者充分发挥各类党员经验丰富的特点,充实支部力量。
固本强基,推动党员管理创新。
       社区党支部为切实加强新形势下的党员管理工作,充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。一是定期召开会议研究部署党员管理工作,按照在职、离退休、下岗、失业对党员进行分类,如实地记载了党员在学习教育、履行职责、参加组织活动、交纳党费等方面的情况。二是对流动党员进行调查、摸底、统计工作,建立流动党员档案信息库,实行动态管理,跟踪管理。并通过定期走访流动党员家属,及时解决流动党员家属生活中的一些困难,为长期外出的流动党员解决后顾之忧。三是探索加强管理和发挥作用有机统一的新途径。针对社区党员老龄化现象,社区采取“双服务”的工作模式,既真心实意关心和爱护社区老党员,为老党员提供服务。又积极调动和发挥老党员的工作积极性、主动性,自觉自愿的投身到社区建设之中,使得老党员在社区内就能实现“老有所乐、老有所为”,为社区的建设发展奉献余热。四是加大党员中先进典型选树力度,对工作、生活中涌现出来的先进典型、先进经验,及时总结推广,以个体推动整体,形成人人争当典型,个个要求进步的良好局面。
       因地制宜,推动阵地整合创新
    为创造良好的工作环境,社区积极探索,加强基础设施建设,推动阵地整合创新。一是在社区会议室、党员活动室内定期召开党员大会、党小组会议、居民代表大会、社区“两委”会等。二是利用社区党校和远程电教活动室,探索生动有效的党员教育方式。根据不同类型、不同层次、不同岗位党员的实际需求,有计划、有步骤地对广大党员进行经常性教育。三是运用社区宣传栏、党务公开栏、QQ群、社区微信公众平台等实现由单一载体向多种载体的转变,加强党建宣传阵地建设。并规范党务公开的程序、内容、形式,力求公开的范围广泛,公开的内容全面。经常性开展形式多样、健康有益的文体娱乐活动。
丰富载体,推动活动形式创新
    新形势下加强基层党组织建设,不仅要在工作内容上创新,而且要在活动方式上创新。一是在日常工作中,与社区工会、妇联、关工委、共青团等部门配合,组织走访慰问困难党员、开展“送温暖、献爱心”等活动。二是在元旦、春节、七一、中秋、端午等重大节假日,通过座谈会、主题宣讲、文艺晚会等形式,有计划地组织开展形式多样的主题教育活动,寓教育于节日纪念日中。三是利用社区多种文体协会,组织开展活动,丰富小区居民的业余生活。抢占居民思想阵地。
通讯员:马红丽

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