新安路街道办事处三举措做好残疾人就业管理工作

发布时间：2015-05-18 09:07 来源:豫都网我要投稿

[摘要]一是提高认识，认真贯彻实施残疾人就业条例。开展广泛宣传，进一步加大残疾人就业工作的力度，使残疾人了解自己的权利和义务，了解各自的法律义务和社会责任，进一步营造促进残疾人就业的社会氛围。二是走访到位，做好残疾人就业信息台账。社区结合自身实际...

一是提高认识，认真贯彻实施残疾人就业条例。开展广泛宣传，进一步加大残疾人就业工作的力度，使残疾人了解自己的权利和义务，了解各自的法律义务和社会责任，进一步营造促进残疾人就业的社会氛围。
二是走访到位，做好残疾人就业信息台账。社区结合自身实际，制定了各具特色的活动方案，开展形式多样、丰富多彩的就业援助活动。社区主任和专职委员还不定期对援助对象进行上门走访，宣传各项就业政策，了解就业困难残疾人的基本情况，形成台账。并积极鼓励和支持残疾人自谋职业，增加收入，并为他们提供优惠政策，促进社会的稳定。
三是强化措施，提高劳动就业服务工作水平。在就业指导上，帮助残疾人解决好在择业过程中存在的好高骛远、等待观望、畏难退缩等不健康、不利于就业的心理。在就业服务上，与劳动部门加强联系和合作，为残疾人免费开展就业技能培训，免费并优先推荐残疾人就业；同时认真抓好残疾人职业技能培训，建立残疾人免费职业技能培训制度，提高职业培训的针对性、实用性和有效性，为残疾人提供优质优惠优先的培训教育机会。